Dlaczego przemyślana komunikacja wewnętrzna jest istotna w firmie zatrudniającej 200 pracowników?
W firmie tej wielkości – nieco za dużej, by wszystkie informacje mogły „krążyć same”, i zbyt małej, by mieć wieloosobowy dział PR – komunikacja wewnętrzna staje się krytycznym narzędziem organizacyjnym. Z transkrypcji podcastu z udziałem Ady Boruckiej (ekspertki komunikacji wewnętrznej) wynika jasno: nawet jeśli formalnie nie zaplanujesz komunikacji, i tak się ona zadzieje – ale…
